Praca w innym zawodzie niż wyuczony – tak czy nie?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

1Rynek pracy bywa okrutny dla absolwentów niektórych kierunków. Chyba każdy absolwent kierunku humanistycznego zgodzi się z tym stwierdzeniem.

Praca dla nich jest, ale jest jej bardzo mało, a nie można w nieskończoność żyć na rachunek rodziców i czekać na wymarzoną ofertę pracy, która być może nigdy się nie pojawi. W takiej sytuacji najlepszym rozwiązaniem będzie przebranżowienie. Praca w innym zawodzie niż wyuczony nie jest niczym złym i wcale nie oznacza, że pięć lat spędzonych na studiowaniu było latami straconymi. Należy wszak pamiętać o innych korzyściach płynących ze studiowania… ale powracając do tematu. Współczesny absolwent powinien być mobilny, nastawiony na zmiany i ciągle doskonalenie się w różnych dziedzinach.

Tego wymaga współczesny rynek pracy. Nikt nie powiedział, że filolog polski nie jest w stanie nauczyć się programowania, a absolwent filozofii nie ma zdolności menadżerskich. Odpowiedni dobór kursów pozwoli im na dostosowanie się do wymagań pracodawców i pokazanie światu, że profil studiów wcale nie musi być wyznacznikiem dalszej kariery.

Czy ukończenie dobrych studiów gwarantuje pracę?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

2Istnieje kilka kierunków studiów, które powszechnie uznawane są za „dobre”. Można zaliczyć do nich medycynę, prawo, weterynarię, budownictwo, geofizykę, informatykę. Powstaje jednak pytanie: czy ich ukończenie gwarantuje pracę?

Odpowiedź niestety brzmi: nie, choć znalezienie pracy może być łatwiejsze. Ukończenie jakichkolwiek studiów nigdy w stu procentach nie zagwarantuje ich absolwentom pracy. Niektórzy nawet twierdzą, że w obecnych czasach takie pojęcie jak „dobry kierunek studiów” nie istnieje. Dzieje się tak z prostego powodu – z roku na rok polskie uczelnie wypuszczają coraz więcej absolwentów, a rynek pracy po prostu nie jest w stanie przyjąć ich wszystkich. W szczególności tych, którzy nie posiadają w swoim życiorysie zawodowym nic oprócz ukończonych studiów.

W takim przypadku nawet najlepsze studia, na najbardziej prestiżowych kierunkach nie pomogą. Warto więc połączyć studia ze zdobywaniem pierwszych doświadczeń zawodowych na stażach i praktykach oraz doskonalić inne kompetencje.

Czy kompetencje miękkie są ważne dla pracodawców?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

3Jak bardzo ważne są kompetencje miękkie? Przeglądając oferty pracy oraz czytając wymagania na poszczególne stanowiska, coraz częściej można się natknąć na takie pozycje jak: umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod wpływem stresu czy też umiejętność zarządzania sobą w czasie.

Wszystkie z podanych kompetencji zaliczamy do tzw. kompetencji miękkich. Pracodawcy mają coraz większą świadomość ich istotności. Niektórzy nawet cenią sobie je na równi z kompetencjami twardymi. Wysoko rozwinięte umiejętności psychospołeczne u pracownika sprawiają, że jego praca jest efektywniejsza, ma on dobre stosunki z innymi pracownikami, a komunikacja z nim jest czystą przyjemnością. Czasami można spotkać się ze stwierdzeniem, że kompetencji miękkich nie da się nauczyć, są one wrodzone.

Jednak jest to mit. Istnieje wiele ćwiczeń czy też treningów, które umożliwiają ich wykształcenie. Przy odrobinie samozaparcia i dobrych chęci można nauczyć się efektywnej komunikacji, pracy w grupie czy też zarządzaniem sobą w czasie.

Praca w trzecim sektorze jako alternatywa do pracy w korporacji

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

4Praca w korporacji to jedna z najczęściej wybieranych ścieżek kariery, jednak nie jedyna. Jej zupełnym przeciwieństwem jest praca w trzecim sektorze, czyli we wszelakich organizacjach pozarządowych. Wiele osób jest w pełni usatysfakcjonowanych z tego rodzaju pracy.

Profil ich działalności jest całkowitym przeciwieństwem do pracy w korporacji. Jednak należy zaznaczyć, że praca w NGO nie jest dla każdego. W roli pracownika społecznego najlepiej sprawdzą się osoby mające silne poczucie misji naprawy świata, a kwestie finansowe stoją na dalszym planie. Bo niestety praca w organizacjach pozarządowych, szczególnie tych małych, bywa niestabilna finansowo. Zarabianie w tej „branży” jest uzależnione od grantów i konkursów, o wygrywanie których trzeba ciągle zabiegać.

W przypadku ich braku trzeba liczyć się z podjęciem pracy dodatkowej, która pozwoli na pokrycie codziennych potrzeb. Oczywiście w dużych, ogólnopolskich organizacjach można liczyć na bardzo stabilne i bezpieczne warunki zatrudnienia.

Czy warto zaangażować się w wolontariat podczas studiów?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

5Wolontariat to forma aktywności studenckiej, która w szczególności przypadnie do gustu osobom patrzącym na życie przez pryzmat ideałów, z dużym poczuciem odpowiedzialności społecznej oraz wrażliwym na innych.

Jednak prawda jest taka, że w wolontariat może zaangażować się każdy. Korzyści z tej formy aktywności płyną nie tyko do wspomaganych jednostek, ale również w dużej mierze do wolontariuszy. Biorąc udział w akcjach społecznych można rozwinąć szereg kompetencji miękkich: praca w grupie, zdolności przywódcze, kreatywność, komunikatywność, zarządzanie sobą w czasie itp. Inną korzyścią jaką niesie za sobą działalność w organizacjach pozarządowych są wyjazdy. Można w ten sposób zwiedzić kawałek kraju, a nawet świata niskim nakładem środków pieniężnych.

Na zakończenie należy podkreślić, że wolontariat to w szczególności ludzie. W organizacjach społecznych możesz poznać wspaniałych ludzi. Kto wie, może znajomości te okażą się zalążkiem długoletniej przyjaźni, a nawet miłości?

Formy działalności dodatkowej, które pomagają znaleźć pracę po studiach

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

Chyba nie trzeba zaznaczać jak ważną rolę odgrywa działalność dodatkowa na studiach. To dzięki niej można uzyskać pierwsze kompetencje, które pozwolą wyróżnić się na rynku pracy.

Jedną z pierwszych form działalności dodatkowej, jaka przychodzi na myśl, jest działalność w kołach naukowych. To w nich można zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe oraz rozwinąć kompetencje psychospołeczne. Podczas studiów warto inwestować też we wszelakie kursy doszkalające – począwszy od języków poprzez programowanie, a skończywszy na zaawansowanej obsłudze wybranego programu komputerowego. Wiele dużych firm corocznie poszukuje ambasadorów swojej marki wśród studentów większości dużych uczelni w Polsce. Co daje taka działalność? Oprócz wspaniałej przygody, cyklu szkoleń i nowych wyzwań firmy gwarantują swoim ambasadorom pierwszeństwo w procesie rekrutacji.

Oczywiście lista aktywności studenckich, które podwyższają wartość studenta na rynku pracy pozostaje otwarta, a każdy żak może dopisać do niej swoje własne propozycje.

Jak bezboleśnie wejść na rynek pracy?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

To pytanie niezmiennie spędza sen z powiek większości studentom, w szczególności tym, którym do ukończenia studiów pozostało niewiele. Jednak powinni je sobie zadawać studenci już pierwszych lat. Dlaczego?

Okres studiów to świetny czas na zdobywanie pierwszego doświadczenia zawodowego, które ułatwi im wejście na rynek pracy. Pięć lat to spory szmat czasu, który można przeznaczyć na wszelakie aktywności, które w przyszłości pomogą znaleźć pracę. Warto więc spędzić go na szlifowaniu angielskiego, bądź nauce całkiem nowego języka. Warto również angażować się w działalność kół naukowych czy też organizacji pozarządowych. Rozwijają one bowiem kompetencje społeczne, które jak powszechnie wiadomo są bardzo pożądane przez pracodawców. Umiejętność pracy w grupie jest wymagana praktycznie w każdej branży. Nie sposób nie wspomnieć tutaj także o praktykach zawodowych.

W ostatnich latach studiów, gdy zajęć jest już mało, nie zaszkodzi rozejrzeć się za pracą w zawodzie. Jeśli student nie próżnował przez pierwsze lata studiów nie powinno to stanowić problemu. Wejście na rynek pracy tym sposobem będzie praktycznie niezauważalne.

Wysokie stopnie czy doświadczenie nabyte w ciągu studiów – co ważniejsze?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

Bycie kujonem na studiach to niewątpliwie dobry interes – przy odrobinie samozaparcia student jest w stanie zdobyć całkiem pokaźne stypendium. Wzorowi żacy są ponadto często zauważani przez nauczycieli akademickich, co zwiększa ich szanse na awans na uczelni.

Oczywiście wiąże się to z częściową rezygnacją z bujnego życia towarzyskiego i ciągłym przesiadywaniem w bibliotece. Na uczelniach można zauważyć również inny typ studenta – pracuje, odbywa praktyki lub angażuje się w różne akcje już praktycznie od pierwszego roku studiów, a uczelnie traktuje jako dodatek. Jego stopnie nie zachwycają, jednak CV w momencie ukończenia studiów jest tak bogate, że nie ma żadnego problemu ze znalezieniem pracy, czasami nawet bardzo dobrze płatnej. Odpowiedź na pytanie zadane w tytule nie jest więc jednoznaczne. Wszystko zależy od tego, jaką ścieżkę kariery wybrał student.

Jeśli jest nią praca naukowa, skrupulatne studiowanie książek i zdobywanie wysokich stopni z pewnością okażą się przydatne. Natomiast w przypadku innych wariantów dobre oceny nie zaszkodzą, jednak doświadczenie zawodowe będzie mieć znaczącą rolę w procesie rekrutacji.

Czy studia doktoranckie pomagają w znalezieniu pracy?

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

Pewny procent świeżo upieczonych magistrów decyduje się na kontynuację edukacji na trzecim poziomie studiów. Corocznie polskie uczelnie opuszczają tysiące absolwentów, a dyplom ukończenia studiów wyższych znaczy tyle co kiedyś matura.

Wyróżnikiem na rynku racy może stać się stopień doktora, ale czy rzeczywiście pracodawcy pozytywnie odbierają kandydatów z tym tytułem? Z pewnością osoby te będą chętnie zatrudniane przez wszelkie jednostki badawcze, gdzie rozległa wiedza teoretyczna jest wyjątkowo ceniona. Z odrobiną szczęścia, mogą też liczyć na pracę na uczelni, jednak wraz ze wzrostem niżu demograficznego jest to coraz trudniejsze. Doktorzy będą również z chęcią zatrudniani w prestiżowych gimnazjach czy też liceach, gdzie szczególną wagę przykłada się do wykwalifikowania i poziomu wiedzy nauczycieli. Jeśli chodzi o inne zawody, tak naprawdę ważniejsza praktyka niż wyszukane tytuły naukowe.

Nie ma się co oszukiwać, doktor filozofii (z całym poszanowaniem do tej dziedziny) bez jakiekolwiek doświadczenia zawodowego będzie miał problemy ze znalezieniem dobrze płatnej pracy na przyzwoitym stanowisku.

Wady studiów doktoranckich

Filed Under (Praca) by admin on 17-07-2016

Studia doktoranckie, ależ to dumnie brzmi! Jednak czy z byciem doktorantem wiążą się same superlatywy? Zdobycie tak wysokiego wykształcenia nie jest pozbawione wad. Wymaga ono długiego okresu nauki i zgłębiania konkretnej dziedziny badawczej.

Często trzeba zrezygnować z innej pracy zawodowej, by móc poświęcić się pracy doktorskiej. O ile studia III-go stopnia wynikają z podpisanej umowy z uczelnią, która po nich zapewnia pracę, można pokusić się o stwierdzenie, ze są one przepustką do kariery zawodowej. Jeżeli jednak ktoś decyduje się na zrobienie doktoratu w trybie cywilnym, wynikającym z jego chęci, musi być to decyzja wyjątkowo przemyślana. Badania, które należy przeprowadzić pochłaniają dużo czasu.

Dla wszystkich dobrze zorganizowanych i ukierunkowanych na konkretne cele zawodowe, okaże się, że możliwe jest połączenie pracy na etacie i uczęszczania na uczelnię. Inny będą musieli poświęcić się jej w zupełności. Co ważne, niestety nie można jednoznacznie stwierdzić, ze studia doktoranckie gwarantują pracę.